Qui est aux commandes?

La situation n’a peut-être pas besoin de changer en premier.

Devant une situation difficile, notre premier réflexe est souvent de chercher quoi faire. Comment régler le problème? quoi répondre? quelle décision prendre? Il existe peut-être une question à poser avant toutes les autres :

« Avec quelle posture suis-je en train d’aborder cette situation? »

Pourquoi… Parce que nous pouvons être expérimentés, compétents et parfaitement capables de savoir quoi faire… tout en réagissant à partir d’une posture qui ne nous sert pas ou celle de la personne qui veut plaire.

La situation n’a pas changé, nos compétences non plus, mais le chapeau que nous portons, lui, peut changer complètement notre façon d’y répondre.  C’est là qu’un petit arrêt peut faire une grande différence :Quel chapeau est-ce que je porte en ce moment?

Et surtout :

Est-ce celui que je choisis de porter?

Choisir sa posture, c’est aussi accepter ce qu’elle nous demande.

Choisir son chapeau ne suffit pas. Il faut ensuite accepter de le porter. Parce que le chapeau du leader peut demander d’avoir une conversation difficile. Celui de l’entrepreneur, de prendre une décision inconfortable. Celui du professionnel, de poser une limite.

Et parfois, choisir sa posture signifie simplement accepter de ne pas tout régler, de ne pas plaire à tout le monde ou de ne pas répondre immédiatement.

C’est ici que le choix devient pouvoir d’agir, non pas parce que nous contrôlons ce qui arrive, mais parce que nous choisissons consciemment qui nous voulons être devant ce qui arrive.

RECONNAÎTRE - CHOISIR - ASSUMER- AGIR.

Et peut-être qu’avant de chercher à changer une situation, il suffit parfois de se poser une question toute simple :

« Qui est aux commandes en ce moment? »

Parce qu’avant de changer ce que nous faisons, ce serait bien de regarder qui est en train de le faire.